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なぜ私たちは広告に冷めてしまったのか 「TikTok Next 2026」が示す次世代マーケティングとは?
AI企業の主戦場は教室へ──Google・Microsoft・Anthropic・OpenAIが描く「教育インフラ」争奪戦
Z世代に「青少年老人ホーム」が刺さった理由──欲しいのは観光や贅沢より「休んでもいい免罪符」
Way of thinking Way of action
“自分らしくいられるまち”へ。アーバンスポーツを通じた宇部市のウェルビーイングと次世代まちづくり
建築物にも環境負荷の評価を。住友林業が挑むサステナビリティ・トランスフォーメーション
1日25億件のChatGPT利用が生む環境コスト──電力消費90%削減の道とは
笑いが株価を動かす?ミームが変えた資本主義の新常識
AI投資企業の95%が成果ゼロ 突破口となる時給14万円のエンジニアが挑む企業AI革命
時代の先が見える“コトバ”
身の回りから始めるサステナビリティ
革新を生み出す1シーン
経営戦略としてのリブランディング──組織を貫く“共通言語”の構築で迷いのない意思決定を|株式会社Mico
「金融ハブ」から「イノベーション都市」へと変わる香港。日本企業のビジネスチャンスを探る
【寄稿】SaaS成長鈍化の危機感から、AIコール事業を新規立ち上げ 初期仮説を捨て、顧客のバーニングニーズを発掘|株式会社Mico
新世代マニュアル
Z世代が選ぶのは「映える旅」より「迷惑をかけない旅」──観光公害時代の新しい旅行観
Z世代は仕事中もChatGPT漬け?「上司より理解してくれる」AIに依存する若手社員たち
サステナビリティ最前線の実行者たち
【寄稿】SAPの技術力を活かした社員の心身健康向上をめざす取り組み|株式会社NTTデータ グローバルソリューションズ
株式会社NTTデータ グローバルソリューションズ
【寄稿】地域教育から広がる、未来を担う人材育成の取り組み|株式会社エッジコネクション
株式会社エッジコネクション
【寄稿】不動産業界の持続的な働き方をサポート、イタンジが見据える「人々が大切なことに向き合える」社会|イタンジ株式会社
イタンジ株式会社
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USJと大阪市が包括連携協定 USJデザインのマンホール5種を市内25カ所へ順次設置 大阪マラソンにパークの仲間たちも登場
東海道新幹線グリーン車に環境配慮型の「LIMEX Sheet」導入 乗務員の業務効率化やコスト削減へ
アサヒ飲料と福島県郡山市、ボトルtoボトルの「試行実施に関する協定書」締結 事業の継続性と確実性を確認へ