育休明け、約8割の女性が職場復帰で「壁」に直面　積み上げたキャリア／ポジションの維持に苦悩

ユームテクノロジージャパンは、直近1年以内に育休が明けて正社員（総合職）として職場復帰したを対象に、育休復帰後の「壁」に関する調査を実施し、結果を公表した。

■育休復帰後、女性の約8割が「壁」に直面

「Q1．育休から復帰した後に「壁」に直面した経験はあるか。」と質問したところ、「かなりある」が24.0%、「ややある」が53.7%という回答となった。

■約半数から「育休前に積み上げたキャリア／ポジションが維持されない」と悩みの声

Q1で「かなりある」「ややある」と回答した人に、「Q2．育休復帰後に、どのような「壁」に直面したことがあるか（複数回答）」と質問したところ、「育休前に積み上げたキャリア／ポジションが維持されない」が46.4%、「事業や会社の方向性がつかめない」が27.4%、「今までのスキルや経験が活用できない」が25.0%という回答となった。

■直面した「壁」を乗り越えるために、育休復帰後、65.5%が「周囲への感謝を伝える」ことを意識

Q1で「かなりある」「ややある」と回答した方に、「Q4．直面した「壁」を乗り越えるために、育休復帰後に意識したこと（複数回答）」を質問したところ、「周囲への感謝を伝える」が65.5%、「夫婦で家事を分担する」が39.3%、「頑張りすぎない」が39.3%という回答結果に。

■「夫の家事の手伝い」が育休復帰した際に助けになったと約6割が回答

「Q6．育休から復帰した際に助けになったこと（複数回答）」を質問したところ、「夫の家事の手伝い」が53.7%、「育休前と同じポジションでの復帰」が36.1%、「上司との密なコミュニケーション」が31.5%という回答となった。

【調査概要】
調査概要：育休復帰後の「壁」に関する調査
調査方法：IDEATECHが提供するリサーチPR「リサピー®️」の企画によるインターネット調査
調査期間：2022年7月11日〜同年7月11日
有効回答：直近1年以内に育休が明けて正社員（総合職）として職場復帰した女性108名

＜参考＞
ユームテクノロジージャパン株式会社『育休復帰後の「壁」に関する調査』